全員の距離感が近い特長を活かし、会社と自分の成長を加速させる
いままでの、経験・経歴を教えてください。
携帯機器などを販売している会社に3年務めた後、当時の上司に誘われて入社しました。職種は前職から通じて営業を担当しています。
現担当職務の概要と、そのやりがいについて教えて下さい
当社の商品を紹介していただける代理店様の新規開拓や既存代理店様への訪問対応を担当しています。
営業職としては、社外の社長であったりとか、立場のある方とお話ができるので、アソシアの商品をよく思っていただけるように話をしていきつつ、会話の中で、そういった方達の考え方を学べるのが、自分のためにもなって面白いといいますか、やりがいの一つですね。
会社の商品は扱っていただきたい、自分のためになる話も聞きたいと、欲張りかもしれないですけど（笑）。
仕事をする上で必要なことを教えてください（スキル面と精神面）
コミュニケーション能力が大切なのかなと思います。営業なので、自分の話が相手にどう伝わったかが大事になりますよね。
また、会社の方向性が把握できていて、向かうべき目標設定ができた上で行動できることが大切だと思います。会社の代表としてお客様とお会いしているという自覚は必要だと思います。
職場の雰囲気や、魅力についてご紹介ください
まだまだ人数は少ないと思いますが、「少ない」という長所を活かせていると思います。前職は、社長との距離も遠く、社長がどう考えて、会社をどうしていきたいのかということを一度も聞いたことがなかったのですが、今は社長がどんどんそういう話をして下さいますし、社長含め、全員の距離感が近いので、なんでも話ができる環境ですね。
入社後の戸惑い・不安（仕事、人間関係等）はどうやって乗り越えましたか？
不安や戸惑いは正直なかったんですよね（笑）。僕を誘ってくれた上司の方がいて、その方から輪が広がっていったので。まだ社長と話をするときは緊張しますけどね（笑）。元々根が楽観的な性格というのもあるかもしれませんが、そういうキャラクターの僕でも受け入れてくれる会社の雰囲気というのにも助けられました。
仕事を通じての将来の目標や、実現したいことは何ですか？
アソシアは、少額短期保険会社という業界にいますが、まず、その業界で一番になりたいです。まだ世間的にも認知度は低いですが、少額短期保険＝アソシアと言われるようになりたいです。
応募を検討している方へメッセージをお願いします
考え方・仕事への姿勢が前向きでとても刺激される職場です。
周りの人たちを見ると、自分ももっと勉強して、もっと頑張らなくちゃいけないと思いますし、そう思える環境ってすごく貴重だと思うんですね。そういう、お互いに切磋琢磨していきたいと思って、今いる社員にも刺激を与えられる気持ちを持っていただきたいと思います。
